Direcţia de Asistenţă Socială Arad, la sediul instituției din Arad, Calea Radnei, nr. 250,
organizează concurs de recrutare în conformitate cu Hotărârea de Guvern nr.1336/2022, pentru
ocuparea pe perioadă nedeterminată, a unor posturi contractuale de execuţie vacante, cu normă
întreagă, la Compartimentul Asistență medicală școlară și universitară din subordinea
Serviciului Protecția copilului și familiei, după cum urmează:
– un post de asistent medical la Colegiul Economic
– un post de asistent medical la Grădinița PP 3, Grădinița PN6 și Grădinița PN26
– un post de asistent medical la Grădinița PP8 și Grădinița PN7;
Cerinţele generale:
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la
Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii ,
republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza
adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii
specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale,
contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals
ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată
la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia
situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a
ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a
folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a
interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul
naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a
unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind
organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările
ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) .
Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiilor
contractuale de :
1) asistent medical, nivel studii PL sunt:
-diplomă de şcoală sanitară postliceală sau echivalentă sau diplomă de studii postliceale
prin echivalare conform Hotărârii Guvernului nr. 797/1997,
– vechime minim 1 an ca asistent medical în specialitatea postului,
– adeverință pentru participare la concurs eliberată de Ordinul Asistenţilor Medicali
Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România,
– certificat /aviz libera practică;
– diplomă de bacalaureat
Dosarele de concurs se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la publicarea anunțului, până la
data de 14.08.2026, la Compartimentul Resurse umane din cadrul Direcției de Asistență
Socială Arad cu sediul în Arad, Calea Radnei, nr.250 și trebuie să conțină următoarele
documente:
a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa 2 ;
b) original și copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit
legii, aflate în termen de valabilitate;
c) original și copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat
schimbarea de nume, după caz;
d) original și copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă
efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor
specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
e) original și copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada
lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea
postului, modelul orientativ al adeverinţei menţionate, conform anexei 3 ;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni
prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu
privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau
asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi
funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru
candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie
socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct
cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile
ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
h) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către
medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni
anterior derulării concursului. Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar,
numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin
al ministrului sănătăţii.
i) aviz psihologic;
j) curriculum vitae, model comun european.
Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind
antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a
solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale
direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier
judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la
lit. f) , anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice. În situaţia în care
candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informaţiilor direct de
la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar,
extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituţia publică
organizatoare a concursului, potrivit legii.
În situaţia în care concursul se anulează potrivit art. 62 alin. (5) lit. a) şi art. 63 lit. b) , din H.G.
1336/2022 candidaţii pot retrage documentele depuse la dosarul de concurs în original, în baza
unei solicitări adresate în scris preşedintelui comisiei de concurs.
Documentele depuse la dosarul de concurs în original se înapoiază candidaţilor declaraţi
"respins", la solicitarea scrisă a acestora.
Concursul se va desfășura la sediul instituției, Calea Radnei, nr. 250, și va consta în 3
etape successive:
a) selecţia dosarelor de înscriere;în termen de maxim 2 zile lucrătoare de la terminarea
perioadei de depunere a dosarelor.
b) proba scrisă în data de 24.08.2026, ora 10:00
c) interviul în temen de maxim 4 zile lucrătoare de la data susţinerii probei scrise.
Calendarul de desfăşurare a concursului:
– Dosarele de înscriere se depun la sediul instituţiei (Calea Radnei, nr. 250) – Compartimentul
Resurse umane, în termen de 10 zile lucrătoare de la data publicării anunţului, respectiv până
în data de 14.08.2026
– Selectarea dosarelor de înscriere se va face în data de 18.08.2026.
– Proba scrisă în data de 24.08.2026, ora 10:00.
– Interviul se susţine într-un termen de maximum 4 zile lucrătoare de la data susţinerii probei
scrise.
– Notarea probei scrise şi a interviului, după caz, se face în termen de maximum o zi lucrătoare
de la finalizarea fiecărei probe.
– După afişarea rezultatelor obţinute la selecţia dosarelor, proba scrisă şi interviu, după caz,
candidaţii nemulţumiţi pot depune contestaţie în termen de cel mult o zi lucrătoare de la data
afişării rezultatului selecţiei dosarelor, respectiv de la data afişării rezultatului probei scrise şi a
interviului, sub sancţiunea decăderii din acest drept.
– Soluţionarea contestaţiilor: în termen de maxim o zi lucrătoare de la expirarea termenului de
depunere a contestaţiilor
– Rezultatele finale se afişează la sediul instituţiei publice, precum şi pe pagina de internet a
acesteia, în termen de maximum o zi lucrătoare de la expirarea termenului prevăzut pentru
soluţionarea contestaţiilor pentru ultima probă.
Relaţii suplimentare se obţin la sediul instituţiei (Calea Radnei, nr. 250) –
Compartimentul Resurse umane, telefon 0257/220212, adresa de e-mail:
resurse.umane@dasarad.ro și pe site-ul instituției www.dasarad.ro la secțiunea ”Posturi
vacante”.
DIRECTOR GENERAL
AURELIA-OANA PÂRVULESCU
Întocmit: Emil Mureșan– consilier
Compartimentul Resurse Umane
Documente atasate:
Anunt concurs asistent medical
Formular de înscriere concurs- format editabil WORD
Tematică și bibliografie asistenti medicali 2026
Tematică și bibliografie asistenti medicali 2026 – format editabil WORD